根據(jù)《重慶市江津區(qū)人民政府辦公室關(guān)于做好2020年度法治政府建設(shè)情況報(bào)告工作的通知》精神，區(qū)國(guó)資委對(duì)2020年法治政府建設(shè)情況進(jìn)行了全面的梳理總結(jié)，并就2021年及“十四五”期間的法制政府建設(shè)工作進(jìn)行了具體的謀劃，現(xiàn)將相關(guān)工作總結(jié)如下：

一、完成的主要工作

（一）健全組織，壓實(shí)責(zé)任

根據(jù)人員變動(dòng)等實(shí)際情況，及時(shí)調(diào)整完善組織建設(shè)，在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整后，國(guó)資委迅速調(diào)整了普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員組成和分工，確保法治建設(shè)工作不斷線。委領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持帶頭參加法制學(xué)習(xí)，積極組織干部職工參加民法典知識(shí)競(jìng)賽、觀看典型案例，加大普法、學(xué)法、用法力度，切實(shí)做好實(shí)際工作與普法工作的結(jié)合融合。

（二）突出重點(diǎn)，提高法治建設(shè)工作質(zhì)量

一是建章立制，確保普法工作末端落實(shí)。根據(jù)《重慶市江津區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)江津區(qū)政府常務(wù)會(huì)議學(xué)法制度的通知》（江津府辦發(fā)〔2019〕112號(hào)）要求，及時(shí)制定了《江津區(qū)國(guó)資委行政辦公會(huì)議學(xué)法制度》（津國(guó)資發(fā)〔2020〕10號(hào)），進(jìn)一步明確了法治學(xué)習(xí)的時(shí)間、方式方法及重點(diǎn)內(nèi)容。二是切實(shí)發(fā)揮好法律顧問(wèn)作用。堅(jiān)持重大決策事前、事中、事后法律顧問(wèn)全程參與，確保黨委文件、重大決策合法合規(guī)。三是學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面依法治國(guó)的重要論述。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和十九屆五中全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)，深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是依法治國(guó)的重要論述，大力宣傳依法治國(guó)取得的成就。四是加強(qiáng)法制理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步夯實(shí)干部職工法治理論基礎(chǔ)。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、市委關(guān)于加強(qiáng)法治和德治工作的實(shí)施意見(jiàn)，《憲法》、2018年憲法修正案、《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》、《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《民法典》等法規(guī)文件，機(jī)關(guān)干部均按要求通過(guò)了法治理論考試。

（三）深入實(shí)踐，抓好行業(yè)規(guī)范化建設(shè)

以業(yè)務(wù)工作規(guī)范化、制度化建設(shè)為目標(biāo)，積極抓好行業(yè)規(guī)范化建設(shè)，擬制下發(fā)了《重慶市江津區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有企業(yè)商務(wù)招待管理辦法（試行）》、《重慶市江津區(qū)區(qū)屬非重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子年度綜合考核評(píng)價(jià)暫行辦法》、《重慶市江津區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有企業(yè)非區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法（試行）》、《重慶市江津區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有企業(yè)差旅費(fèi)管理辦法》、《重慶市江津區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有企業(yè)對(duì)外擔(dān)保管理暫行辦法（試行）》等辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范了國(guó)企管理。

二、存在不足

一是抓干部學(xué)法、用法的力度還不夠大。個(gè)別干部還存在憑經(jīng)驗(yàn)辦事的情況，學(xué)法大都是為了解決困難或臨時(shí)救急，問(wèn)題解決了，學(xué)習(xí)就停止了。

二是普法效果還不理想。法律、法規(guī)內(nèi)容嚴(yán)謹(jǐn)單調(diào)，不易學(xué)習(xí)宣傳。在普法工作中，宣傳教育的形式、措施、方法等多數(shù)還是老一套，變化不大、措施不實(shí)、方式不活、針對(duì)性不強(qiáng)、吸引力不大，普法工作缺乏深度和氛圍。

三是法治人才隊(duì)伍建設(shè)還有差距。委里的普法志愿者，均沒(méi)有學(xué)法和從事法律工作的經(jīng)歷，普法能力不足，加之學(xué)法意識(shí)不強(qiáng)，講不明的現(xiàn)象還一定程度存在。

三、下步工作打算

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)法治理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作制度，把法治政府建設(shè)工作納入年度目標(biāo)考核體系。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法、遵法、守法、用法，帶頭樹(shù)立和弘揚(yáng)社會(huì)主義法治理念、法治精神，按照法律法規(guī)履行職責(zé)。

（二）進(jìn)一步加強(qiáng)法制宣傳。深入學(xué)習(xí)宣傳以憲法為核心的中國(guó)特色社會(huì)主義法律體系，利用“三月法治宣傳月”、“12.4”國(guó)家憲法日、法律法規(guī)頒布實(shí)施紀(jì)念日等時(shí)間節(jié)點(diǎn)，重點(diǎn)抓好《民法典》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)，重點(diǎn)抓好《中華人民共和國(guó)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》、《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》、《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)交易監(jiān)督管理辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見(jiàn)》、《公司法》等業(yè)務(wù)法規(guī)的學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)，繼續(xù)深入抓好依法信訪的宣傳工作。

（三）進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)規(guī)范化建設(shè)。“十四五”期間，進(jìn)一步健全國(guó)企考核評(píng)價(jià)體系，建立健全“三會(huì)一層”法人治理結(jié)構(gòu)，深化國(guó)有企業(yè)選人用人制度改革，完善企業(yè)激勵(lì)約束機(jī)制，加快相關(guān)辦法的出臺(tái)和政策法規(guī)的末端落實(shí)，確保國(guó)企工作有章可循、有據(jù)可依。